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Schluss mit schlechten Prozessen – rein in eine strukturierte und stressfreie Zukunft

Transformationsbegleitung
für Struktureffizienz und Prozesse, die funktionieren

Kennst du das? Veränderungen im Unternehmen scheitern oft an der Umsetzung: Konzepte bleiben Theorie, Prozessoptimierungen verlaufen im Sand, und die Motivation schwindet. Mit unseren Training-on-the-Job und Workshops sorgen wir dafür, dass Veränderungen endlich Realität werden – direkt im Alltag, ohne lästige Umwege.

In unserem Training-on-the-Job und den Workshops packen wir die Probleme direkt an der Wurzel: wir unterstützen Dich dabei, gezielt aufzuräumen, nachhaltige Strukturen zu integrieren und mühelos die Prozesse & interne Organisation zu optimieren. Damit Du & Dein Team endlich wieder in Ruhe arbeiten könnt.

Transformationsbegleitung

Unsere Angebote

Training-on-the-Job: Umsetzung leicht gemacht

Im Training-on-the-Job setzen wir dort an, wo die eigentliche Veränderung passiert – bei der Umsetzung des Wissens und der Werkzeuge aus unseren Praxis-Trainings oder offenen Seminaren. Unser Ziel ist es, Führungskräfte und ihr Team zu befähigen, die erlernten Methoden selbst anzuwenden und nachhaltig in den Arbeitsalltag zu integrieren.

Was wir tun

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Begleitung bei der Umsetzung: Wir unterstützen dein Team dabei, die Erkenntnisse und Werkzeuge aus den Trainings effektiv in die Praxis zu übertragen.

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Feedback und Qualitätssicherung: Mit unserer externen Perspektive geben wir wertvolle Rückmeldungen und sichern die Qualität der Umsetzung ab.

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Praxisorientierte Unterstützung: Wir stehen bei Fragen zur Seite, lösen Unsicherheiten auf und geben konkrete Ratschläge aus unserer Erfahrung.

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Förderung von Eigenverantwortung: Führungskräfte und Teams übernehmen die Verantwortung für ihre Prozesse – wir sorgen dafür, dass sie das mit Sicherheit und Struktur tun können.

Warum Training-on-the-Job?

Veränderungen scheitern oft an der Umsetzung. Mit unserer Begleitung schaffen wir nicht nur Strukturen, sondern stellen sicher, dass sie auch gelebt werden. Dein Team wird durch unsere Unterstützung in die Lage versetzt, nachhaltig effizient und eigenständig zu arbeiten.

Rahmenbedingungen und Details

Unsere Leistungen passen sich deinem Bedarf und deinem Unternehmen an – flexibel, individuell und zielgerichtet:

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Individuell abrufbar: Du entscheidest, welche Leistungen du benötigst und in welchem Umfang wir dich begleiten.

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Transformationsprogramme: Für langfristige Veränderungen bieten wir fest strukturierte Programme zwischen 3 und 12 Monaten, die dich und dein Team Schritt für Schritt begleiten.

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Kombination nach Bedarf: Für maximale Effektivität kombinieren wir gezielt einzelne Leistungen mit Programmen – je nachdem, was für dein Unternehmen am besten funktioniert.

Ob punktuelle Begleitung oder umfassende Transformation – du bekommst genau das, was dein Team braucht, um Prozesse nachhaltig zu gestalten und Struktureffizienz in den Alltag zu bringen.

 

Workshops: schnelle konkrete Ergebnisse

Unsere Workshops sind der Startpunkt für Klarheit und Veränderung. Gemeinsam mit deinem Team entwickeln wir praxisnahe Lösungen, die direkt umsetzbar sind, und schaffen damit die Grundlage für nachhaltige Transformationen.

Was wir tun

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Fokussierte Zusammenarbeit: In unseren Workshops arbeiten wir gemeinsam an konkreten Prozessen, identifizieren Schwachstellen und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen.

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Klarheit schaffen: Wir helfen deinem Team, die wahren Ursachen von Chaos und Ineffizienz zu erkennen und praxisnahe Strategien zur Optimierung zu entwickeln.

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Ergebnisse, die wirken: Jeder Workshop liefert greifbare Resultate – von klaren Maßnahmenplänen bis zu ersten umgesetzten Verbesserungen.

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Effizienz im Fokus: Statt endloser Diskussionen setzen wir auf schnelle Entscheidungen und konkrete Handlungsschritte.

Wann sind Workshops sinnvoll?

Unsere Workshops eignen sich besonders, wenn:

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Ressourcen oder das Know-How fehlen, um das Thema intern anzugehen.

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Außenstehende gefragt sind, um objektiv und ohne Vorurteile auf Prozesse zu schauen.

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Herausfordernde Situationen oder Konflikte nach einer neutralen Moderation verlangen.

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Schnelle Ergebnisse erforderlich sind, um kurzfristige Verbesserungen umzusetzen.

Rahmenbedingungen und Details

Unsere Workshops sind so flexibel wie die Herausforderungen, die wir lösen:

Dauer: Wir richten uns nach deinem Bedarf, bevorzugen jedoch Workshops, die nicht länger als 3-4 Stunden dauern. Denn: Nach diesem Zeitraum lässt die Konzentration oft nach, und die Produktivität sinkt. Lieber knackig, fokussiert und mit klaren Ergebnissen.

Ort: Bei Dir im Unternehmen oder ganz bequem als virtueller Online-Workshop (via Teams oder Zoom).

Teilnehmeranzahl: deal für Teams von 5 bis 15 Personen, um produktiv zu arbeiten und dennoch alle einzubinden.

Inhalte: Die Workshop-Inhalte werden speziell auf Deine Herausforderungen abgestimmt. Zu unseren Fokus-Themen gehören die “Optimierung der teamübergreifenden Zusammenarbeit” und die “Prozessoptimierung & Umsetzung durch interne Organisation”.

Kombinierbar: Für nachhaltige Veränderungen können die Ergebnisse des Workshops direkt in die Praxis umgesetzt werden – mit unserem Training-on-the-Job.

Unsere Workshops sind keine Theorieveranstaltungen. Du und dein Team geht mit klaren Ergebnissen und umsetzbaren Plänen nach Hause – bereit, die Veränderungen sofort in die Tat umzusetzen.

Mit unserer Begleitung machst du Schluss mit Chaos und Frust. Endlich ein Arbeitsumfeld, in dem alle einfach, effizient und stressfrei arbeiten können. Worauf wartest du?

Ergebnisse, die Du erzielst:

transparente dokumentierte Prozesse

einheitliches Verständnis aller Beteiligten

klare Verantwortlichkeiten & Zuständigkeiten

ergebnisorientierte Strukturen & Prozesse

Optimierte Kommunikation & Information

klare Regeln, Vorgaben und Anweisungen

Geregelte interne Organisation der Prozesse

Standardisierte skalierbare Prozesse

Gelebte Prozesse und begeisterte Mitarbeiter

Funktionierende Werkzeuge & Methoden

Klare Umsetzungsstrategien für neue Prozesse.

dokumentierte Prozesse

“Zielorientiert und in kürzester Zeit haben wir unsere Prozesse neu ausgerichtet und profitieren seitdem jeden Tag.”
(anonym, Geschäftsführer)
“Zielorientiert und in kürzester Zeit haben wir unsere Prozesse neu ausgerichtet und profitieren seitdem jeden Tag.”
(anonym, Geschäftsführer)
“Das freundliche und kompetente Team von prozesspunktnull hat es geschafft, mir Lust auf Prozessmanagement zu machen. Ich bin positiv überrascht, wie schnell erste Fortschritte und neue Perspektiven erkennbar wurden. Zukünftig heißt es auch bei uns ‘einfach.besser.machen’.”
(Christine Simon, Geschäftsführerin)
“Die Zusammenarbeit mit prozesspunktnull empfand ich als positiv motivierend, freundlich kollegial und äußerst professionell.”
(anonym, Geschäftsführer)
“…bringt die Themen verständlich auf den Punkt und erarbeitet realisierbare Lösungen.”
(Stefan Robinius, Bereichsleiter IT)
„Dank kompetenter Beratung und begeisternder Workshops mit dem Team von prozesspunknull wurde unser Ansatz zum Thema Prozessmanagement schnell und grundlegend neu ausgerichtet, was uns seitdem jeden Tag ein Stück besser macht.“

(Martin Schimke, Leiter Prozess- und Anforderungsmanagement)

Sehr nettes Team, dazu sehr realitätsnah und praxisorientiert

(anonym)

Ablauf unserer Zusammenarbeit

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Fülle einfach hier das Formular aus oder schreibe uns einfach eine Mail an info@prozesspunktnull.de. Wir lassen Dir alle weiteren Informationen zukommen. Zum Formular

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Wir vereinbaren ein kostenloses unverbindliches Erstgespräch. Hierbei legen wir die Ziele fest und nehmen alle notwendigen Daten und Informationen auf.

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Wir reservieren die ersten Termine. Du bekommst ein Angebot und einen genauen Zeitplan.

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Im Workshop erarbeiten wir die festgelegten Themen.

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Im Nachgang arbeiten wir die Ergebnisse auf. Diese bekommst Du innerhalb von 3 Werktagen.

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Du kannst alle Maßnahmen eigenständig umsetzen. Gerne unterstützen wir Dich und Dein Team dabei.

So erreicht ihr uns

Kontaktier uns über die klassischen Wege:

06826 -5214580